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　　由内容质量、互动评论、分享传播等多维度分值决定，勋章级别越高(

　　现因学校发展的需要，经县政府同意，面向全国招聘具有本科学历以上的高中优秀心理教师，有关事项如下：

　　5. 年龄要求：一般为18至30周岁(即1988年8月20日至2001年8月20日期间出生)，具有中级及以上教师职称的外地教师年龄可放宽至35周岁及以下(即1983年8月20日至2001年8月20日期间出生)。

　　2. 曾因超生违反计划生育政策被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定，未按规定接受处理的。

　　3. 因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

　　4. 在读的学生、现役军人、机关事业单位见习期未满的在编在职(岗)人员。

　　7. 法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

　　获聘人员为事业单位编制人员，试用期满后经考核合格的，按规定办理岗位聘用手续，执行国家及省政策规定的薪酬待遇。

　　采用网上报名和现场报名的方式接受报名，网上报名可将报名相关资料发送至邮箱：

　　2019年8月18日至8月20日，报名截止时间至8月20日下午17时。

　　1.报名必须使用有效期内的居民身份证。考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

　　2.2019年国内普通高等院校毕业生须于2019年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书(2019年应届毕业生未取得毕业证书和学位证书的，需提供成绩单、毕业生就业推荐表、学生证等相关证明，原件及复印件各一份)。对未取得教师资格证的2019年应届毕业生可凭对应学科、学段《中小学教师资格考试合格证明》和《普通话水平测试等级证书》(二乙以上)等证明文件报名(审原件，收复印件1份)，师范类学校毕业的2019年应届毕业生提供成绩单、毕业生就业推荐表、学生证等相关证明即可。其他报考人员均须于报名截止之日前取得相应学历、学位、执业资格及职称证书;港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料。

　　1. 填写好《广东省事业单位公开招聘人员报名表》一式一份(详见附表1，请自行下载，用A4纸正反双面打印);

　　2. 近期小一寸彩色同底相片3张(其中1张粘在上交的报名表上，另2张背面写上名字并张贴在身份证复印件空白处);

　　请报考人员携带以上材料在规定时间内到指定的地点报名。报名与考试时使用的身份证必须一致。报名提交应聘材料必须真实、准确，提供虚假应聘材料的，一经查实即取消报考资格。

　　按照招聘岗位的条件，对报名者进行现场资格条件初审，经工作人员初审合格签名确认后，报考者填写报名登记表。报名结束后，对报名者再次进行资格条件复查，复查结果符合报考条件者方可发放准考证进行考试。

　　考生于当天报名时领取准考证(试教、面试、体检均用同一张准考证)。

　　招聘坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，此次考试分“试教+面试”。总分设100分，试教占80分，面试占20分。试教设最低分数线分，“试教+面试”总成绩设最低分数线分。

　　在试教成绩合格者中，按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入面试人选，不足比例的，按实际人数确定人选，面试时间另行通知，面试形式为现场答辩。

　　经试教和面试完毕，且总成绩达到最低分数线比例安排体检和考察，体检、考察、公示合格的按照相关规定办理聘用手续。因体检、考察不合格，岗位承诺书自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可按照总成绩高低且达到总成绩最低分数线的人员中依次递补体检或考察人选。

　　根据拟聘人数和考生的总成绩确定体检人选进行体检。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》、《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》等规定执行。体检不合格者不予聘用，并按总成绩依次递补，体检时间另行通知。

　　根据体检结果确定考察人选名单，由用人单位按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》对拟聘用对象进行全面考察，结合考察结果确定拟聘用人员名单。并于考察结束后对考察合格人员进行公示(新丰县人民政府网)，公示期为7个工作日。考察不合格者或考察合格但本人提出放弃，取消其聘用资格，由此形成的空缺依次递补。

　　公示结束后，经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。一经聘用，为我县正式入编公办高中教师，享受我县同级公办教师待遇。所有招聘的外地教师，学校均提供廉租房。

　　经本次公开招聘聘用的事业单位工作人员，考生需在我县服务5年。岗位承诺书服务期未满离开的，需承担违约责任，违约金标准由用人单位与个人在聘用合同中约定。

　　公开招聘工作要严格遵守组织人事工作纪律，按照规定的程序办事，坚持原则、公道正派，坚决抵制各种不正之风的干扰，杜绝徇私舞弊、弄虚作假等现象发生，如有违规违纪情况，一经发现，从严查处，并追究有关当事人的责任。

　　河源技师学院创办于1988年，2005年迁入新校区办学，是国家第二批中等职业教育改革发展示范院校，国家重点技工学校。学院占地面积21.9万平方米，开设数控加工技术、模具制造、汽车维修、电气自动化等22个专业，建有数控、模具、汽车维修等实训场所92个。

　　聘用人员为事业单位财政核拨编制，执行国家、省政策规定的事业单位工资福利制度。

　　(四)年龄40周岁以下(年龄计算：1979年8月14日以后出生)。

　　(六)要求相关工作经历的须提供原单位工作证明和相应要求工作年限连续缴交的社保凭证原件(由社保部门加具业务专用章)。

　　(七)涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其他不符合事业单位招聘条件的人员，不得报考。

　　本次公开招聘教师工作按照报名、考试、公布成绩、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

　　(2)地点：河源技师学院办公室(地址：河源技师学院1号楼302室)

　　报考者持居民身份证、资格条件规定的相关证书、工作证明材料(所有证件均要求原件及复印件)，以及本人近期正面免冠同版小一寸相片2张，填写并递交《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(可在广东省人力资源和社会保障厅门户网站上下载)，在规定的时间内报名。按省、市相关规定符合考试加分政策的应聘人员，应在报名表备注栏里注明符合加分政策项目名称、相关服务证书名称及编号，并在报名时提供证明材料原件和复印件。经审核符合报名资格条件者发放准考证。每位报名者只可报考一个符合招聘条件的职位。报名时，报名者要如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

　　(二)考试考试形式为：面试+实操。考试最终成绩满分为100分，按照面试成绩和实操成绩各占50%的比例合成。同一岗位考生最终成绩相同，依次按照面试成绩、面试主评委评分高低顺序确定名次。

　　(1)说课：由考生代表抽签决定说课试题，在规定时间内准备说课稿，按抽签顺序逐个进行;

　　(2)答辩：说课环节完成后，由主考官提2-3个问题，考生在规定时间内完成答辩;

　　(3)面试成绩满分为100分，其中说课占70分，答辩占30分)。

　　(1)实操：实操主要考核岗位所需的工作技能。由考生代表抽签决定实操试题，统一在规定起止时间内完成。

　　(1)笔试结束后10个工作日内在河源市人民政府门户网站上公布考生笔试成绩和参加面试人员名单。

　　(2)考生面试、实操、答辩完毕后当场评分、统分，当日公布面试成绩。

　　根据招聘方案规定的拟聘人数和考生的考试成绩从高分到低分确定等额的体检人选由河源技师学院组织到市级医院进行体检。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检工作实施办法》执行。体检费用由考生自理。

　　根据考生的体检结果确定考察人选，考察工作由河源技师学院按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》组织实施。

　　根据考察结果确定拟聘人选，并将拟聘人员名单在河源市人民政府门户网站上公示7个工作日，如因体检、考察不合格出现拟聘职位空缺的，将按规定在考试成绩合格的同职位考生中，从高分到低分进行等额递补，并按规定对递补者进行体检、考察。岗位承诺书

　　拟聘人选名单经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。(八)其他本次招聘工作由河源技师学院组织实施，市人力资源和社会保障局派员监督，如有未尽事宜，由河源技师学院负责解释。

　　华中师范大学附属广州增城实验学校是由广州市增城区人民政府、华中师范大学和广州彦宏教育管理公司联合举办的一所全日制十二年一贯制学校。是华中师大在广州地区唯一的附属学校，于2017年秋季开学。为满足学校发展的需要，学校面向全国招聘优秀教师。

　　1.本科以上学历，具有九级教师职称，获得过区（县）级以上荣誉。

　　3有三届（含）以上在规模30班以上单设初中带毕业班参加中考的经验。

　　1.请应聘者将本人的资料扫描成.JPG格式图片，以电子文稿的形式发送学校邮箱：（邮件标题注明：应聘岗位+毕业院校+本人姓名+高校人才网）

　　2.电线.学校审核电子档案后，会迅速联系应聘者本人，进行后续聘用程序。

　　根据学校发展和教学实际需要，2019-2020学年第一学期我校拟面向社会招聘各相应学科共6名教师，具体岗位如下：

　　1.热爱教育事业、热爱学生，工作主动、踏实，富有团队合作精神；

　　2.师范类或相关专业全日制本科及以上学历，持有高中教师资格证书；

　　3.具有普通高中或职业院校教学经验，驾驭课堂能力强，教学成绩优良；

　　4.胜任班级管理工作，有一定的团队协作意识，组织协调能力强，具有班主任工作经验者优先录用；

　　5.获得市级以上优秀教师、优秀班主任、教学名师、学科带头人、骨干教师等荣誉者，同等条件下优先录用；

　　6.特别优秀者可适当放宽条件，表现特别突出者，可通过参加全市统一的公开招聘考试入编；

　　三、报名方式有意应聘者请填写报名表（不填报名表不接受报名），并发送到指定邮箱：，邮件主题及附件名称统一格式为：学科+学历+姓名；报考者提供的联系电话应准确无误并及时接听，确保能够及时联系。

　　六、录用方式和待遇学校将电话通知确定录用者，不录用者不再另行通知。录用后实行合同制管理，与人力资源公司签订劳动合同，待遇按深圳市相关标准和学校规定执行。

　　中学数学、英语、化学、生物、历史、地理各科临聘教师数名。(一)要求:

　　语数英代课老师大概5～6名，大专或以上学历，男女不限，待遇：工资3400(含社保)，学校直聘，跟教育局签合同，学校有洗衣机和热水器，学校同事好相处，校长人很好。详情联系谭校长，有意向的可以尽快联系校长。

　　一、具体要求如下:1、热爱教师职业,政治思想好，道德品质优良，遵纪守法。2、工作责任心强，教学业务知识扎实，综合素质好，身体健康。3、

　　提供一日三餐和住宿(有空调)。3、如与上级教育部内要求相抵触,则以上级教育部内有要求为准。

　　面试地点:镇盛镇第-中心小学教学楼二楼党员活动室。(面试时携带身份证、毕业证、教师资格证等原件)。报名联系电话:李校长

　　选调名额25名，其中罗城中心小学12名(语文4名，数学6名，音乐1名，美术1名)，罗定第一小学3名(数学2名,英语1名)，泷州小学10名(语文6名，数学3名，英语1名)。

　　本次选调的对象范围为我市乡镇(罗城、附城、素龙、双东四个街道除外)小学在编在岗教师和初级中学编制富余学科的在编在岗教师。

　　1.在我市学校工作满五年，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，在工作岗位上做出优良的成绩。

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