乡镇三问三解工作总结|乡镇三问三解工作总结范文

更新时间:2019-12-24 来源:作风建设 点击:

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 为进一步深化党员干部作风建设和创先争优活动,打造服务性机关和党员干部队伍,按照省市县相关文件精神,镇党委结合“六扫除六确立六突破”思想大解放活动和社会管理创新工作,迅速动员安排,不断创新工作方法,深化活动形式,推动全镇“三问三解三建三促”活动不断深入开展。活动开展以来,全镇党员干部通过深入基层了解民情民意、破解发展难题、化解社会矛盾,促进了干群关系融洽、保持稳定,促进了社会和谐、提升了服务水平,切实解决了一批影响“三农”发展的实际问题,活动取得了一定的成绩,现将相关工作情况总结如下:  一、高度重视,周密安排。  继全县深化“三问三解三建三促”活动动员会之后,镇党委及时召开了镇、村干部、驻镇站所负责人会议,党委书记鲁建林及时传达会议精神,并就全县开展“三问三解三建三促”活动的指导思想、活动范围、主要任务、方式方法以及活动的具体要求做了详细的解读。同时制定下发了《李家河镇“三问三解三建三促”活动实施方案》,成立了以镇党委书记为组长,镇长、纪委书记为副组长,其余副职领导、各村党支部书记为成员的镇“三问三解三建三促”活动领导小组,下设办公室,抽调专人负责活动的组织实施。  二、广泛宣传,营造氛围。  各党支部结合自身实际,及时召开了动员大会,成立活动机构,制定了切合实际的活动方案,同时采取多种方式进行宣传,办写黑板报8面、悬挂横幅5处、张贴宣传标语22张、广播宣传48次,党员群众对活动有了充分认识,广大党员干部积极参与到这次活动中来,在全镇营造了浓厚活动氛围,迅速在掀起了“三问三解三建三促”活动新热潮。  三、抓好“三进”促“三问”  活动开展以来,镇党委通过细化活动形式,在全镇积极开展“三进”促“三问”活动,即进企业站所、进基层党组织、进农户,进企业站所查看便民服务情况,了解企业运营状况,进党支部、村委会,了解基层党建、“两委”班子运行情况,进农户,掌握党员、农民生产生活实情。并通过走访慰问、座谈交流等多种形式,与职工群众零距离接触交谈,深入了解基层群众的所思、所忧、所需、所盼,了解村级集体经济发展、惠民政策落实、农民增收、脱贫攻坚、民生改善等情况,倾听群众的呼声,了解他们的需求以及急需解决的问题,进行调查研究,掌握第一手资料,为今后镇党委、政府制定发展规划、干部开展工作提供了科学依据。活动期间,全镇领导干部积极深入田间地头走访调研,共发放征求意见表1200份,走访群众3770多人次。收集到实际困难问题160个,现场解决120个,私下协调解决40个。  四、开展帮扶助“三解”  按照群众利益无小事的要求,从看得见、摸得着、群众普遍关心的“小事”入手,要求广大党员干部放下架子走进基层一线,扑下身子走进农家,围绕群众最关心、最直接、最现实的利益问题,在各村积极开展“五送”(送政策、送法律、送技术、送文化、送信息),让群众了解党和政府的惠民政策,拓宽发家致富门路;“五帮”(项目帮扶、资金帮扶、技术帮扶、智力帮扶、设施帮扶),解决群众在资金、技术等方面的难题,帮助其不断改善生产条件和生活环境,做到“六解”(帮扶的民生项目解决到位、群众反映的突出问题解决到位、各种不安定因素排查化解到位、重点信访案件化解调解到位、基层的便民服务措施完善解决到位、弱势群体生活困难解决到位)。同时,在全镇确定了60户困难群众和党员作为重点帮扶对象,开展“一对一”帮扶工作。并为党员干部印发了民情日记和民情联系卡,广泛动员党员干部按照包抓帮扶工作要求,全面落实党员干部包组联户的工作机制,填写民情日记和联系卡。明确了帮扶工作任务和时限要求,从入农户、问困难、出点子、到助发展、帮民富,镇党委要求党员干部结合帮扶对象的家庭实际,实行“五个一”帮扶法,帮助困难党员、群众树立一个理念(脱贫致富),寻找一个突破点(发展项目)、制定一个方案(项目实施方案)、解决一批疑难(资金、技术疑难)、落实一个效果(发家致富)。活动期间为联系帮扶困难户制定帮扶措施93条,解决困难问题120多个,办实事好事100余件。通过这项活动,解决了群众生产生活困难,助推活动深入开展,达到了干部受教育、群众得实惠的目的。  五、创新“四员”促“三建”  为深化活动效果,解决群众生产生活中的实际困难,镇党委结合社会管理创新工作,以苏家塬村为试点,建立民声服务队“四员”互动管理模式,推动我镇社会管理机制创新。一是组建“四员”互动网络。建立了以群众代表和班主任为民声灵通员,各组组长为民声协调员,村干部为民声勤务员,镇机关干部为民声服务员的“四员”互动网络,组成镇、村、组、户四位一体、上下联动的民声服务队。二是发挥“四员”职责,做好信息联通。按照户、组、村、镇四级,分别由民声灵通员、民声协调员、民声勤务员、民声服务员收集群众生产生活中的困难、矛盾纠纷,再逐级反馈,协调解决,并对答复情况向下反馈到户。三是建立长效机制,推动整体工作。借助“四员”互动网络,不断积累经验,在全镇推广,建立服务群众、化解矛盾的长效机制,有力促进了和谐村镇建设。同时,以社会管理创新为起点,转变思维方式,加快民主化建设,打造服务型政府,推动全镇经济社会又快又好发展。  六、抓好重点助“三促”  镇党委以“三问三解三建三促”活动为契机,以抓重点项目建设为重点,以高起点谋划、高水平落实、高效率推进的“三高”精神为支撑,全力保障李家河煤矿建设,快速有序推进精探和服务区建设可研论证工作;紧抓李家河村搬迁项目,加快进度平整土地;严把质量关,加快镇机关办公楼建设;科学规划实施优质核桃新建园1350亩,管理幼园3500亩,低产园改造11000亩;高效推进绿色创建、环境整治等一批重点工作,激发党员干部干创活力,促进作风大转变、经济大发展、镇村大和谐。  “三问三解三建三促”活动开展以来,全镇党员干部在思想观念上有了新转变、工作作风有了新改进、重点工作有了新突破、服务群众有了新举措、加快镇域经济发展有了新进展,为“打造陇州市副中心、建设和谐幸福李家河”提供了新的精神动力和作风保证。

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