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更新时间:2021-08-08 来源:合同模板 点击:

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  保密工作自评自查报告 严格做到不把机密、绝密文件带回家,不在公共场所谈 论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,不在机关 联网计算机上操作与工作无关的事项,并严格做到不该自己 知道的不打听,不该外传的事坚决不外传。以下内容是品才 网为您精心整理的保密工作自查自评的报告,欢迎参考! 保密工作自评自查报告 根据市保密局《关于开展专 项保密检查工作的通知》文件要求,结合我局实际工作,对 照检查目录,逐条自查,现将自查情况报告如下: 一、加强保密教育,提高思想认识 为认真做好保密机要工作,我局结合工作实际,切实把 保密教育工作贯穿于日常工作和学习中,组织全体机关干部 认真学习《中华人民国保密法》 、 《国家工作人员保密守 则》 等保密工作规章制度。 对办公室档案管理员、 文书收发、 打字员等加强保密教育,促进全体工作人员提高思想认识, 增强做好保密工作的责任感。 二、加强组织领导,完善规章制度 一是局成立保密工作领导小组,分管负责人任组长,并 明确了兼职保密员,严格保密纪律。二是制定了局机关《保 密工作管理办法》 ,要求涉密人员自觉遵守《中华人民 国保密法》等保密工作规章制度,严格做到不把机密、绝密 文件带回家,不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人 员透露保密的内容,不在机关联网计算机上操作与工作无关 的事项,并严格做到不该自己知道的不打听,不该外传的事 坚决不外传。严守党和国家秘密、工作中的秘密。对违反保 密规定的人和事,要进行批评教育,情节严重的要根据有关 规定严肃处理。严格制度、严密措施、严明纪律,确保保密 工作万无一失。三是制定了文件办理制度,对文件的处理、 传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定。四是制定了档案 管理制度。对档案管理,尤其是密级文件的管理以及文印保 密,计算机保密作了严格规定。 三、落实各项措施 ,确保机密安全 为切实落实保密制度,做好保密机要工作,我局采取了 以下几个方面的措施。 一是严格计算机管理。目前我局无涉密网络,无涉密移 动存储介质。现有涉密计算机 1 台,由专人负责,做到与局 域网、 互联网脱离连接, 防止信息流失或遭受外界恶意攻击; 设置开机密码,重要目录设置密钥口令进行身份认证 ;未经 单位领导同意,严禁将单位软件资料打印或拷贝给外单位人 员,严禁在非涉密计算机上处理涉密信息,保证“涉密不上 网,上网不涉密” 。 二是严格文件资料管理。根据我局的工作职能,我局涉 密工作仅涉及上级对问题奶粉、瘦肉精猪肉的处理方面的纸 质文件,尚未印发过相关或材料。对上述文件的处 理,为确保文件不外流,我局安排专人负责纸质文书的管理 和电子文档的管理, 具体做好文件资料的收发、 分放、 整理、 归档、销毁等。对收到的涉密文件资料,由专人负责登记和 保管,并在规定范围内传阅,不得超范围传阅或擅自复印汇 编文件信息资料,保密工作自查自评报告未经批准,不得带出机关,并及时交由市 保密局集中销毁。对需要通过电子文档处理的相关文件,局 机关及时配备了专用计算机,按要求输入、存档、发送、印 制、备份,确保电子文档安全。同时加大对档案室的日常管 理,非工作人员一般不准进入档案室,防止机密外泄。 三是严格会议管理。对于涉及秘密内容的相关会议,局 机关指定专人参加,该记录的,指定专人专题记录,不该记 录的,要求任何人不得随意记录。严格要求参会人员不得随 意扩散传播会议内容。 四是严格工作程序。工作人员不在日常工作手册上记录 秘密,不随意摘录、引用、或擅自将给他 人传看,凡是自己在工作中掌握的秘密事项,没有传达义务 的绝不告诉知密范围以外的人。不在无人看管的情况下将秘 密文件和手册置于办公桌上,甚至带回家,非本机关人员不 能单独留于办公室内,室内无人要锁门。 我局成立以来,所收到的对问题奶粉、瘦肉精猪肉查处 的相关涉密文件和信息都按《保密法》的相关规定进行了妥 善的处理,保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过 程中的安全,从未出现过失、泄密问题。但是,按照上级要 求,我们的工作还存在着一定差距和不足,做好保密工作仍 然任重而道远。在今后的工作中,我局将进一步加强对保密 工作的重视,强化对涉密内容的管理,力争保密工作取得新 成绩,确保食品药品监管工作顺利开展。 保密工作自评自查报告 根据《中共黄山市委办公厅 黄山市人民政府办公厅关于进一步加强党政机关工作秘密 管理的意见》(办字 35 号)要求,为进一步加强党政机关保 密管理工作,我局及时对保密工作开展情况进行了自查,现 将自查情况报告如下: 一、自查情况 (一)严格落实领导干部保密工作责任制 以涉密人员,涉密载体,涉密计算机保密管理为重点, 进一步加强保密工作领导,强化保密管理,加强督促检查, 狠抓各项保密措施和保密责任制的落实,杜绝重大失泄密事 件的发生。一是局党组始终将保密工作纳入重要议事日程, 狠抓责任制的落实,年初专门召开会议,制定保密措施,形 成了由一把手负总责,分管领导各负其责,办公室组织协调 的管理体系。二是为了适应新形势下保密工作的新情况、新 问题,进一步健全和完善了以局长、书记为组长,其它班子 成员为副组长,各科室二级机构负责人为组员的保密工作领 导小组,下设办公室,负责处理保密工作的日常事务,为保 密工作的全面落实提供了强有力的组织保障。三是坚持谁主 管谁负责的原则,实行目标责任制,纳入总体目标考核的内 容之一,并将目标任务层层分解,落实到局各科室、二级机 构,做到年初有布置,平时有检查,年终有考核。 (二)强化宣传教育 加强保密教育,增强保密观念,是做好保密工作的前提 和基础。对此,我局高度重视保密工作的宣传教育,领导干 部和涉密人员坚持带头认真学习各项保密工作的有关规定, 不断提高依法管理保密工作的水平。同时,利用各种会议等 多种形式加强对职众的保密宣传教育,促使广大干部职工自 觉履行保密义务和责任,改变了“无密可保” 、 “有密难保” 等错误认识。 (三)健全完善制度 一是进一步完善保密规章制度,确保重点涉密要害部位 的安全;二是对我局秘密载体的管理、使用情况坚持每季度 检查的制度, 针对检查中发现的不足和隐患, 及时进行整改; 三是制定了计算机管理制度,实行计算机网络安全防护情况 的检查,采取局域网络杀毒软件定期升级杀毒等措施。坚持 “谁上网谁负责”和“上网信息不涉密、涉密信息不上网” 的原则,防止了失泄密问题的发生。 (四)严格保密管理 一是加强秘密载体管理。保密工作自查自评报告为了确保秘密载体的安全,本 着严格管理、严密防范、确保安全、方便工作的原则,我局 严格按照要求,加强秘密载体的制作、收发、传送、使用、 保存、销毁八大环节的管理,使秘密载体的管理工作步入了 规范化轨道。在制作环节上,无论是纸介质载体,还是磁介 质载体均统一在机关内制作,对不需归档的材料及时销毁。 在收发和传递环节上,严格履行清点、登记、编号、签发手 续,传递时,指派机要人员负责并采取相应安全保密措施。 在使用环节上,严格知悉人员范围,对擅自扩大知悉范围, 凡不准记录、录音、录像的,传达者均事先申明,复制秘密 必须经主管领导批准,并履行登记手续。在保存上,严格按 照国家档案法律法规归档,并指派专人负责,配备必要的保 密设备。在销毁上,认真履行审核、清点、登记手续,采取 相应不泄密的方法销毁,杜绝将秘密载体当作废品出售。二 是加强档案保密管理。为了加强文件档案的借阅、传阅中的 安全保密工作,进一步完善了《档案保管制度》 、 《档案人员 岗位职责》 、 《档案的交接制度》等制度。通过这些制度的建 立,加强了文件收发、传阅、清退以及档案的借阅等工作, 使我局的文件做到清退齐全, 传阅及时, 档案的立卷、 归档、 移交、销毁等各个环节的安全。三是实行涉密计算机专人管 理。对涉密计算机实行专人管理,并加强了对操作人员的教 育培训,落实了岗位责任。四是加强信息上报审批。加强网 上报送信息审批制度,凡对外向各类政府网站报送信息,必 须经办公室审批后方能报送。 二、存在问题及整改措施 1、组织干部职工进行保密教育的力度不够,普通职工 的保密意识不强,仍然存在资料文件乱摆乱放现象,涉密人 员管理记录不完善。 整改措施:加强全局干部职工的保密宣传教育,提高保 密意识,规范文件资料的管理,强化责任意识,落实责任制 和责任追究制。保密工作自查自评报告 2、保密制度不健全,在落实制度上有打折扣的现象。 计算机、笔记本电脑、网络、移动硬盘的保密管理规定,还 需进一步的细化,在网络泄密的问题认识不够。 整改措施:通过这次保密工作自查和大检查,针对薄弱 环节抓整改,一是进一步完善各项管理规定,在细化上下功 夫,在落实上做文章。加强网络的维护和管理,制定具体的 措施和办法,加强督促检查,确保整改取得实质性的效果。 3、要害部位和部门的保密管理还存在漏洞,注重了硬 件建设,忽略涉密计算机、涉密移动存储介质等使用管理。 整改措施:从源头上防止涉密泄密事件的发生。加强制 度建设和要害部位和部门进出人员的审查和控制。在完善涉 密计算机使用管理规定的基础上,狠抓各基规章制度的贯彻 和落实。

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